Raum für neue Ideen
Im InnoLab zu innovativen Lösungsansätzen
Ein Unternehmen, das erfolgreich agieren will, muss zukunftsorientiert denken. Schließlich befindet sich unsere Gesellschaft im permanenten Wandel. Die Produktzyklen werden kürzer, die Märkte immer komplexer. Neue Geschäftsmodelle tauchen auf und setzen sich zunehmend durch. Unter diesen Voraussetzungen stellt sich vielen Unternehmen die Frage nach ihrer Wettbewerbsfähigkeit. Sind meine Produkte, Dienstleitungen und Strategien noch zeitgemäß? Ist mein Geschäftsmodell zukunftstauglich? Wie kann ich mich im lokalen und globalen Markt durchsetzen? Das neuartige Workshop-Konzept InnoLab von DB Training eröffnet Kunden neue Perspektiven. Es hilft dabei, ihre Ist-Situation zu beleuchten, über den Tellerrand hinaus zu blicken und innovative Lösungen für die Zukunft zu entwickeln. Die Kombination aus Raum- und Methodenkonzept ermöglicht es, Problemstellungen aus allen möglichen und unmöglichen Sichtweisen wahrzunehmen. Der folgende Beitrag gibt Einblicke in die räumliche und konzeptionelle Gestaltung des InnoLab.
Künstliche Intelligenz verändert Arbeit und Qualifizierung
KI-Kompetenz ist ein strategischer Schlüsselfaktor in der Personal- und Führungskräfteentwicklung im DB-Konzern.
Künstliche Intelligenz als gemeinsamer Transformationsimpuls
Der Rhein-Main-Verkehrsverbund hat mit Initiativen wie dem KI.Collab einen Lernprozess angestoßen, der Mitarbeitende einbindet und Orientierung schafft.
KI unterstützt mehrsprachige Unterweisungsfilme
Dank Künstlicher Intelligenz wird die Erstellung von Medien für die betriebliche Qualifizierung einfacher und effizienter – einschließlich der Übersetzung in beliebige Zielsprachen.