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Kompetenzmanagement, Personal- und Führungskräfteentwicklung

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Artikel Serie || Bildung & Beruf

SERAS: EU-Projekt zur Transformation der Beschäftigung im Eisenbahnsektor

Artikel Serie || Bildung & Beruf

SERAS: EU-Projekt zur Transformation der Beschäftigung im Eisenbahnsektor

Im Fokus einer neuen Branchenallianz steht die Entwicklung beruflicher Kompetenzen mit Blick auf die Anforderungen des einheitlichen europäischen Eisenbahnraums.
Artikel Serie || Fahrzeuge & Technik

Wo Nachwuchs anpackt, bleibt Zukunft auf Kurs

Artikel Serie || Fahrzeuge & Technik

Wo Nachwuchs anpackt, bleibt Zukunft auf Kurs

Mit der Junior Company stärken Auszubildende im Werk Cottbus soziale und persönliche Kompetenzen und üben sich in Projektarbeit.

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Künstliche Intelligenz verändert Arbeit und Qualifizierung

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KI-Kompetenz ist ein strategischer Schlüsselfaktor in der Personal- und Führungskräfteentwicklung im DB-Konzern.

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Künstliche Intelligenz als gemeinsamer Transformationsimpuls

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Künstliche Intelligenz als gemeinsamer Transformationsimpuls

Der Rhein-Main-Verkehrsverbund hat mit Initiativen wie dem KI.Collab einen Lernprozess angestoßen, der Mitarbeitende einbindet und Orientierung schafft.

Artikel Serie || Bildung & Beruf

Schlüsselrolle des Onboarding in der Zugverkehrssteuerung

Artikel Serie || Bildung & Beruf

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Die DB InfraGO AG bereitet Quereinsteigende gezielt auf die Funktionsausbildung in einem Engpassberuf vor.

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Ein webbasiertes Training stärkt die positive Sicherheitskultur

Artikel Serie

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Das Angebot ist auf Führungskräfte zugeschnitten, die eine Schlüsselrolle beim Aufbau einer Sicherheitskultur in Bahnunternehmen haben.

Artikel Serie || Betrieb & Sicherheit

Kompetenzen im Bahnbetrieb

Artikel Serie || Betrieb & Sicherheit

Kompetenzen im Bahnbetrieb

Das DB-Fachbuch nimmt die Anforderungen an Beschäftigte mit sicherheitsrelevanten Aufgaben in Eisenbahninfrastrukturunternehmen in den Fokus. Ein Auszug.

Artikel Serie || Bau & Infrastruktur

Wie DB Training Projektingenieur*innen gezielt entwickelt

Artikel Serie || Bau & Infrastruktur

Wie DB Training Projektingenieur*innen gezielt entwickelt

Das Qualifizierungskonzept ist auf die spezifischen Anforderungen komplexer Infrastrukturprojekte im Konzern ausgerichtet.

Artikel Serie || Betrieb & Sicherheit

Ingenieurkompetenz für die digitale europäische Bahn

Artikel Serie || Betrieb & Sicherheit

Ingenieurkompetenz für die digitale europäische Bahn

CCS+ ist ein europäisches Bildungsprogramm für die Digitalisierung der Leit- und Sicherungstechnik und fördert ein gemeinsames Systemverständnis.

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Lernen als Schlüssel im DB-Konzern

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Lernen als Schlüssel im DB-Konzern

Mit attraktiven Arbeitsbedingungen und einer modernen Lernkultur wird die Zukunftsfähigkeit der Deutschen Bahn nachhaltig gestärkt.

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VDV-Akademie verleiht Preis für digitales Lernen

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VDV-Akademie verleiht Preis für digitales Lernen

Auf der Konferenz und Fachmesse mobility move im März in Berlin hat die VDV-Akademie erstmals den Mobility E-Learning Award (MELA) vergeben.

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Wirksame Lösungen zur erfolgreichen Personalgewinnung

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Wirksame Lösungen zur erfolgreichen Personalgewinnung

Die neu gegründete VDV Academy & Training bündelt die Aktivitäten rund um Rekrutierung und Qualifizierung für den Schienenverkehr in Nordrhein-Westfalen und soll diese bundesweit weiterentwickeln.

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